به گزارش پایگاه خبری، تعدادی از شرکت‌های بزرگ بورسی و فرابورسی نظیر فولاد مبارکه، فولاد خوزستان، ذوب آهن، ملی مس، ایران خودرو، سایپا و بانک‌ها در سال‌های اخیر در حوزه *باشگاه‌داری* ورزشی، به ویژه فوتبال، فعال بوده‌اند. هزینه‌های بعضاً سنگین این باشگاه‌ها همواره مورد توجه و اعتراض سهامداران قرار گرفته است.
در شرایطی که ارقام قراردادها در فصل جدید به مبالغ بی‌سابقه ۶۰ تا ۱۰۰ میلیارد تومان برای برخی بازیکنان رسیده، مجلس شورای اسلامی امروز *مصوبه مجلس*ی داشته که تکالیف جدیدی را برای این باشگاه‌ها تعریف می‌کند.
تکالیف جدید برای باشگاه‌های ورزشی
با تصویب مواد ۶ و ۷ لایحه نظام جامع باشگاه‌داری توسط مجلس، الزامات جدیدی برای باشگاه‌های ورزشی حرفه‌ای که عموماً تحت مالکیت شرکت‌های بزرگ قرار دارند، تعیین شده است. این مصوبه در راستای ساماندهی فعالیت‌های ورزشی و افزایش مسئولیت‌های اجتماعی باشگاه‌ها تدوین شده است.
گسترش فعالیت‌ها و الزامات فرهنگی
بر اساس ماده ۶، هر باشگاه حرفه‌ای علاوه بر رشته اصلی خود، موظف است در سه محور دیگر نیز فعال باشد: یک رشته سنتی، آیینی یا بومی ارزشمند؛ یک رشته پایه پر مخاطب و نشان‌آور؛ و پوشش هر دو بخش بانوان و رده‌های پایه. فعالیت‌های آموزشی در رده‌های پایه و مراکز استعدادیابی نیز نیازمند اخذ مجوزهای مربوطه از فدراسیون‌های ذی‌ربط است.
همچنین، ماده ۷ این لایحه، تکالیف فرهنگی و اجتماعی متعددی را بر عهده باشگاه‌ها گذاشته است. اجرای برنامه‌های فرهنگی و اجتماعی مصوب، برگزاری تمرینات و مسابقات بانوان و آقایان به صورت مجزا با رعایت حریم شرعی و ممنوعیت استفاده از کادر فنی غیر همجنس، گنجاندن الزامات اخلاقی، اجتماعی، سیاسی و عدالت مالی در قراردادها، طراحی دوره‌های آموزشی مرتبط و تدوین پیوست فرهنگی برای اماکن ورزشی و ایجاد کانون‌های هواداران از جمله این الزامات است. باشگاه‌ها موظف به انتخاب مسئول امور فرهنگی و مسئولیت اجتماعی نیز هستند.
تاثیر مصوبه بر هزینه‌ها
تحقق این الزامات جدید، شامل توسعه رشته‌های ورزشی، پوشش رده‌های پایه و بانوان، و اجرای برنامه‌های فرهنگی و اجتماعی، به احتمال زیاد مستلزم صرف *هزینه*های قابل توجهی خواهد بود که می‌تواند بر مدیریت مالی شرکت‌های مالک باشگاه‌ها اثر بگذارد.
انتظار می‌رود اجرای این مصوبه بر صورت‌های مالی شرکت‌های دارای باشگاه ورزشی و در نتیجه، بر عملکرد سهام آن‌ها در بازار بورس تأثیرگذار باشد.
